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喜不喜欢自己的工作真的很重要吗?_一直做着自己喜欢的工作,可是却赚不到钱,

2024-04-22 19:05:08 来源 : 互联网 围观 :
喜不喜欢自己的工作真的很重要吗?_一直做着自己喜欢的工作,可是却赚不到钱,

一直做着自己喜欢的工作,可是却赚不到钱,

这个问题好,昨天刚刚看了一个节目上面讨论的这个事情,正好想说下自己的看法

这个问题取决于你的家庭条件是什么样的情况。

首先关键的就是家庭条件,如果你的家庭父母老人,妻子孩子不用你出钱都能很好的生活、房子也有了,那你大可去做自己喜欢的事。

另外一种,家里没有钱,必须要出远门上班谋生活的人,他们没有资格谈喜不喜欢自己的工作。

举个例子:比如说你喜欢做饭,开了一家餐厅。启动资金都是拿家里的老房子抵押贷款出来的钱,但是生意不太理想,如果在坚持下去的话就会破产了。你还有父母老人,妻子儿女需要你来养活。那么我想这个时候就算你在怎么爱这份工作。在当下的环境里,都会舍弃。

喜欢。这个词是要活着才会去讨论的问题,问题是有些人活着都难

工作不理想,到底要不要离职

你好,这个问题我回答一下。如果真的食之无味可以考虑辞职,不过要做好找好下家的准备,2020年找工作有点难,也可以先继续呆着,提升一下自己能力或者找点副业来做,之后再去考虑辞职也不晚,具体看视频。

视频...

做一个自己不太适合的工作,该不该坚持

如何定义工作是否合适自己

一般因为“工作不适合自己”这个原因离开工作岗位的人,可能下次离职还是因为这个原因,但如果你细问他哪里不适合,可能他自己也回答不上来。简单点看,无非是三种情况:

  • 你喜不喜欢干

如果一份工作是你喜欢很中意的工作,因为喜欢,你会排除工作中遇到的一些阻碍和困难。比如领导的不支持,同事的不配合。你会沉浸在这份工作本身给你带来的快乐和成就。

  • 你是不是能干

能不能干这份工作,取决于你的技能是否能胜任岗位,如果你可以胜任,也许你不喜欢,但是因为可以胜任,所以在工作中的正向反馈也会让你获得成就感。

  • 干了能不能挣到钱

如果一份工作无法兑现到价值回报上,哪怕再有梦想也很难坚持。薪资水平如果离你的期望值太远,哪怕你很喜欢,也做的很好,坚持都会很难。

以上。

为什么有些人不喜欢且不愿意去喜欢自己的工

这就是许多人们厌烦所谓的“职业病”它也是我们生活的无奈所在。

辞职不辞职,这是个问题,要怎么选择

辞职不辞职,的确是个问题,而且还是个难以选择的问题。我不会说什么大道理,就以我本人的几段辞职经历来说一说吧,希望能给到你一点点启发。

1.想辞职的时候多扪心自问,辞职的真正原因是什么?

只要辞职的念头出来,一定是有原因的。是工作压力太大,自己的工作能力不胜任?还是和领导或者同事的人际关系不和谐,工作氛围不好,有压抑情绪?……

我的第一次离职,就是工作压力太大,自己每天早晨睁开眼睛,就头大,一点不想去上班。那时,我做销售工作,后来,我就分析自己,性格上不适合做销售工作,也没有业务拓展能力,更没有市场开发能力。

把自己分析透彻后,我就果断辞职了。

2.找到辞职原因后,在没有找到后路时,还敢不敢提辞职?

如果没有找到合适的工作,又确信目前的工作就是不想再做,你有勇气提辞职吗?

我的每一次辞职,都是没有后路的。第一次提辞职的时候,其实心里还是有些忐忑的,但是一想到每天心情糟糕地去上班,比起忐忑不安的心情,我更愿意选择后者。

有了第一次的辞职后,接下来的几次辞职也就没那么害怕了。老话说:“人挪活,树挪死。”只要是经过深思熟虑做出了辞职决定,就去大胆的实施。

3.如果辞职后的一段时间内,没有更好的职业前景,你会后悔吗?

要从心里上做好辞职后,可能一段时间内找不到新的工作,或者找到新的工作也没有原来的工作好的尴尬。

这些都是你在决定辞职时需要提前想到的问题,多问问自己的内心,我为什么要辞职,辞职后一定就会比现在好吗?

每个人辞职的原因各不相同,有的人是把辞职当成职业规划的一种途径,通过辞职跳槽,找到更大的发展平台。

我辞职,主要就是关注内心感受。只要在一个公司待久了,看透了老板,看透了公司机制,看透了自己的职业前景,内心有不爽,就会毫不犹豫选择辞职。但每个辞职的单位都是工作至少一年以上的,基本上已经很清楚自己在公司能有什么样的发展才做的决定,也不是很随性很草率就做出辞职的决定。

我的职场生涯中,共跳槽10余次,跨4个行业,最终找到自己最擅长的行业。所以,只要想好了辞职的理由,就大胆去尝试吧。

你认为当老师好吗,工资不高但是除了正常的

我没当老师不知这个职业好不好,但我不认同某些人的观点,说一年有五十四个星期,那一年就必须有三百七十八天,再加国家法定假日和寒暑假,法定假日与星期重合了怎么计算,寒暑假与星期重合了怎么算,是不是一年的天数还要增加,这样一来一年要三百九十多天才购用。都说教师工资高,那是拿高工资的老师,但他们年青时工资并不高。我知道有不高的,贵州省铜仁市某小学有个老师本科毕业,教了五年书了,工资不足三千二百元。如果说这算高,那认为高的人你个月能挣多少?星期也不是教师独家享有。相反法定假日教师还要用星期六星期天上课补起,另外教师在晚上给学生批解作业,写教案是没有工资的,特别是教语文的老师给学生批解作文的时侯,虽然我没教过书,但我读过几年书,老师细心到学生写的哪句话是病句,哪个词语用错了,哪个字写成错字或别字,哪个标点符号用错了,都要改过,批解完以后还要在后面写批语。我读书不努力,现在当农民务农。但中学时代老师给我批解的作文四十多年了我都记得。如果说以前有部分老师水平有限,那也是历史原因,现在一个本科生只能教小学。一些人心生不满,认为筹不同工,你也可去当老师,但是还要具备,一要本科毕业,二毕业后还要经过考试,考试合格了,还要面试,还要体检身体。这些都合格了才能上岗。

大学生是否应该选择真正适合自己的专业

能如愿以偿选择自己感兴趣的、适合自己的专业并能作为以后的职业,那一定是上帝的宠儿。祝福每一位有理想的学子能够如愿!

为什么很多人不喜欢销售这份工作

销售工作之所以难做,是因为这其中的不确定因素太多,对个体素质的要求特别高而决定的。

在卖方市场做主导的今天,尤其如此,在商品多样化,品类繁多的前提下,如何把你的产品推销出去,真还是一件不容易的事情。

前些年在单位有幸做过计采工作,有时会接触过供货商,我站在销售的对立面来说一下自己的浅见。

往往一个采购商的后面会同时出现若干个供应商(销售),这是一个不平等的平台,这对销售来说就是竟争,价格战,情报战,心理战,感情战,一时间各种招数,层出不穷,但结果怎么样?往往取决于采购商的一句话!

对于采购商,往往是货比三家,价格最低,质量最优,择优而选,对于销售就不好玩了,信息的不对等性,自身的抗压能力,心理承受能力,情商,各个方面都会在你从事销售的过程中得到体现与挤搾!

往往一个大的采购商与几个供应商之间早就形成了长期稳定的供用关系,你很难在他们之间,撬开门缝,不被他们调戏,就已经是自求多福了。

开拓市场是很难的,打开销售渠道更难,这一行的竞争压力是非常巨大的,人情世故,也是你无法想象的,这期间的苦,只有干了这一行的人,才有深切体会。

以上是个人观点,仅供参考,希望能够帮助到你,谢谢邀请!

我不喜欢上班,觉得男朋友应该养我,正常吗

男朋友还不是老公,你能为他生孩子吗?如果你现在怀男朋友的孩子,是有不一样的,但是你还不是男朋友的妻子,法律上算情人,有性生活的情人,

自己觉得非常有潜力的工作,但是现在工资很

及时换行!人生有限别耽误!

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